全力推動多元共融。

機會平等意味著人人享有更多機會！港機集團深信多元共融的工作環境有助促進企業文化和財務展望的增長。我們致力為僱員乃至客戶及業務夥伴締造成功，因為我們希望能容納各種聲音。

港機（美洲）和香港航空發動機維修服務透過舉辦「無意識偏見」培訓及工作坊，加強落實更具包容性及跨文化的工作環境、實務以及領導才能。商業領袖必需具備對不明言偏見的意識，明白根深蒂固且有時不為意的刻板印象是如何影響我們的態度和行為。

香港航空發動機維修服務在多元共融方面亦確立了三大主要範疇，以關注並回應其企業承諾：年齡、性別及殘疾。我們深信，這是邁向健康和可持續長期增長的道路。